When it comes to interview question

When it comes to interview questions, it pays to expect the unexpected. This is a true story of one candidate's experience. This is how his interviewers greeted him: 'We've been interviewing candidates all morning and we're getting bored. Do something to impress us: Then the interviewers got out their newspapers and started reading them. The candidate said, 'Well, I've been waiting in this office for more than two hours because you've been running late. Actually I'm not impressed by your organisation and not sure I want to work for you, Goodbye: The interviewee walked out, was invited back the next day and was offered the job.

Wyniki (polski) 1:

Jeśli chodzi o wywiad pytania, opłaca się na nieoczekiwane. To jest prawdziwa historia doświadczenie jednego kandydata. To jest jak jego ankieterów powitał go: "my już rozmowy kandydaci wszystkie rano i my jesteśmy nudzi. Coś zrobić, aby przekonać nas: a następnie ankieterów wyszedł ich gazet i zacząłem czytać je. Kandydata, powiedział: "dobrze, czekałem na tym stanowisku przez ponad dwie godziny bo już został uruchomiony pod koniec. Właściwie nie jestem pod wrażeniem Twojej organizacji i nie chcesz pracować dla Ciebie, Goodbye: podziękuj wyszedł, został zaproszony z powrotem następnego dnia i zaproponowano pracę.

Wyniki (polski) 2:

Jeśli chodzi o wywiad pytania, warto spodziewać się niespodziewanego. To jest prawdziwa historia jednego doświadczenia kandydata. W ten sposób jego ankieterzy powitał go: "Byliśmy rozmowy kandydatów cały ranek, a my się nudzić. Coś zrobić, aby przekonać nas: Następnie ankieterzy ma swoje gazety i zaczął je czytać. Kandydat powiedział: "Cóż, ja czekałam w tym biurze przez ponad dwie godziny, bo już późno. Właściwie nie jestem pod wrażeniem organizacji i nie wiesz, chcę pracować dla ciebie, do widzenia: Rozmówca wyszedł, został zaproszony na następny dzień i zaproponowano pracę.

Wyniki (polski) 3:

jeśli chodzi o wywiad pytania, to płaci na nieoczekiwane.to jest prawdziwa historia jednego kandydata doświadczenie.to jest jak jego ankieterzy powitał go: "jesteśmy kandydatów wzywanych cały ranek, i będziemy się nudzić.zrób coś, żeby zrobić na nas wrażenie: wtedy ankieterzy się ich gazety i zaczął czytać.kandydat na to, "cóż,czekam w biurze na dłużej niż dwie godziny, bo byłeś spóźniony.właściwie nie jestem pod wrażeniem twojej organizacji i nie wiem, czy chcę pracować dla ciebie, do widzenia: respondent wyszedł, został zaproszony do następnego dnia, i zaoferował pracę.