What you should and should not incl

What you should and should not include in your answer

Include

only the amount that you pay (for example, if you share childcare costs with someone else, enter the amount you personally contribute)
childcare payments for the regular care of your child or children
school, college or university tuition fees that you have committed to pay
child maintenance – money you pay to support children you have with a previous partner
spousal maintenance – money you pay to support a previous partner
student loan repayments – that your employer doesn’t take from your pay.
Don’t include

occasional childcare costs such as babysitting
any other childcare expenditure (for example, entertainment, food, clothes)
student loan repayments – which your employer takes from your salary before paying you.

Wyniki (polski) 1:

Co powinny i nie powinny zawierać w odpowiedzi na swoje pytanieObejmujątylko kwota do zapłaty (na przykład, jeśli udział kosztów opieki nad dzieckiem z kimś innym, wprowadź kwotę osobiście przyczynić się)opieki nad dziećmi płatności dla regularnej pielęgnacji dziecka lub dzieciszkoły, uczelni lub Uniwersytetu czesne, które zobowiązały się płacićalimenty na dziecko-pieniądze, które trzeba zapłacić do obsługi dzieci, które masz z poprzednim partneremalimentów-pieniądze, które trzeba zapłacić do obsługi poprzedniego partneraspłaty pożyczki studenckie – które pracodawca nie od Twojego wynagrodzenia.Nie obejmująod czasu do czasu kosztów opieki nad dzieckiem, takich jak opieka nad dziećmiInne wydatki opieki nad dziećmi (na przykład, rozrywka, żywność, ubrania)spłaty pożyczki studenckie – które pracodawca bierze od Twojego wynagrodzenia przed wypłaceniem Ci.

Wyniki (polski) 2:

To, co powinno i nie powinno zawierać w swojej odpowiedzi Zawiera tylko tyle, że można zapłacić (na przykład, jeśli podzielić koszty opieki nad dziećmi z kimś innym, wprowadź kwotę, którą osobiście przyczynić) płatności opieki dla regularnej opieki nad dzieckiem lub dziećmi szkole, uczelni lub uniwersytetu czesne, które zobowiązały się do płacenia alimentów - pieniędzy płacisz wspierać masz dzieci z poprzednim partnerem konserwacji oblubieńczej - pieniądze płacisz do obsługi poprzedni partner spłaty pożyczki studenckiej - że pracodawca nie bierze ze swojego zapłacić. nie obejmują okolicznościowe koszty opieki nad dziećmi, takich jak opieka nad wszelkie inne wydatki opieki nad dziećmi (na przykład rozrywki, jedzenie, ubrania) spłaty kredytów studenckich - co pracodawca trwa od pensji przed płaci.

Wyniki (polski) 3:

co trzeba i nie powinny zawierać odpowiedźobejmujątylko kwotę, którą płacisz (na przykład, jeśli podzielimy koszty opieki nad dziećmi z kimś innym, należy podać kwotę osobiście się)opieka nad dziećmi płatności dla regularnych opieki dziecka lub dzieci.uczelnię lub uniwersytet czesne, że popełniłeś zapłacićdziecko utrzymania – zapłacisz, by pomóc dzieciom, masz z poprzednim partneremmalzenskich utrzymania – zapłacisz wsparcia poprzedniego partneraspłaty pożyczek studenckich –, że pracodawca nie z pensji.nie dotyczyczasami koszty opieki nad dziećmi, takich jak opiekawszelkie inne koszty opieki nad dziećmi (na przykład rozrywki, jedzenie, ubrania.spłaty pożyczek studenckich –, które pracodawca bierze z twojej pensji, zanim ci płaci.